Tax Control Policy: Tσουνάμι ελέγχων της Οικονομικής Αστυνομίας  σε Τουριστικές περιοχές!! Στην Μύκονο ήλεγχξαν ξενοδοχειακές μονάδες & εστιατόρια!!

Έλεγχοι της Διεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας και της Υποδιεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας Βορείου Ελλάδος σε Μύκονο, Ρόδο, Κω και Πρέβεζα, για την τήρηση της ασφαλιστικής-εργατικής και φορολογικής νομοθεσίας

Από τη Διεύθυνση Οικονομικής Αστυνομίας και την Υποδιεύθυνση Οικονομικής Αστυνομίας Βορείου Ελλάδος πραγματοποιήθηκαν από 13 έως 16 Ιουλίου 2023 έλεγχοι σε καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος αλλά και σε ξενοδοχειακές μονάδες, για τη διαπίστωση παραβάσεων για την ασφαλιστική – εργατική και φορολογικής νομοθεσίας. 

Οι έλεγχοι εστιάστηκαν σε Μύκονο, Ρόδο, Κω και Πρέβεζα και συγκεκριμένα σε καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος, όπου διαπιστώθηκαν 16 παραβάσεις ενώ σε μία περίπτωση προβλέπεται και 48ωρη αναστολή λειτουργίας.

Πιο αναλυτικά, διαπιστώθηκε: 

Στη Μύκονο:

• σε ξενοδοχειακή μονάδα, να απασχολείται εργαζόμενος εκτός ωραρίου εργασίας και
• σε εστιατόριο, να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας.

Στη Ρόδο:

• σε εστιατόριο – beach bar, να απασχολούνται 6 εργαζόμενοι, οι οποίοι δεν ήταν καταχωρημένοι στον πίνακα προσωπικού ενώ οι 4 από αυτούς δεν είχαν έγγραφα για τη νόμιμη διαμονή τους στη χώρα. Παράλληλα,  διαπιστώθηκε εργαζόμενος να απασχολείται εκτός ωραρίου εργασίας και η μη έκδοση 18 αποδείξεων, λόγος για τον οποίο προβλέπεται 48ωρη αναστολή λειτουργίας, 
• σε κλάμπ-εστιατόριο, να απασχολούνται 5 εργαζόμενοι, εκτός ωραρίου εργασίας
• σε beach bar – εστιατόριο, να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι, οι οποίοι δεν ήταν καταχωρημένοι στον πίνακα προσωπικού και 4 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας,
• σε beach bar – εστιατόριο, δεν επεδείχθη πίνακας προσωπικού και ενημερώθηκε σχετικά το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας για τις δικές του ενέργειες,  
• σε εστιατόριο, η μη έκδοση 4 αποδείξεων ενώ δεν επεδείχθη πίνακας προσωπικού και ομοίως ενημερώθηκε το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας για τις δικές του ενέργειες.

Στην Κω:

• σε beach bar – εστιατόριο, να απασχολούνται 7 εργαζόμενοι, εκτός ωραρίου εργασίας,
• σε μπαρ-εστιατόριο και εστιατόριο – πιτσαρία δεν επεδείχθησαν πίνακες προσωπικού και ενημερώθηκε σχετικά το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας.

Στην Πρέβεζα:

• σε καφέ-μπαρ-εστιατόριο, να απασχολούνται 14 εργαζόμενοι, εκτός δηλωθείσας ημέρας εργασίας,
• σε καφέ-αναψυκτήριο, να απασχολούνται 7 εργαζόμενοι, οι οποίοι δεν ήταν καταχωρημένοι στους πίνακες προσωπικού,
• σε καφέ – μπαρ, η μη έκδοση 6 αποδείξεων,
• σε εστιατόριο, να απασχολείται εργαζόμενος, εκτός ωραρίου εργασίας,
• σε εστιατόριο-μπαρ, να απασχολούνται 5 εργαζόμενοι, οι οποίοι δεν ήταν καταχωρημένοι στους πίνακες προσωπικού και
• σε καφετέρια, η μη έκδοση 3 αποδείξεων και να απασχολούνται 3 εργαζόμενοι, εκτός ωραρίου εργασίας. 

Έλεγχοι της Διεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας σε Σαντορίνη, Θεσσαλονίκη, Πάργα-Πρέβεζα, Σύβοτα-Θεσπρωτία και Κέρκυρα, για την τήρηση της ασφαλιστικής-εργατικής και φορολογικής νομοθεσίας

Από τη Διεύθυνση Οικονομικής Αστυνομίας και την Υποδιεύθυνση Οικονομικής Αστυνομίας Βορείου Ελλάδος πραγματοποιήθηκαν από 19 έως 22 Ιουλίου 2023 έλεγχοι, για τη διαπίστωση παραβάσεων της ασφαλιστικής – εργατικής και φορολογικής νομοθεσίας. 

Οι έλεγχοι εστιάστηκαν σε Σαντορίνη, Θεσσαλονίκη, Πάργα-Πρέβεζα, Σύβοτα-Θεσπρωτία και Κέρκυρα και συγκεκριμένα σε καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος και ξενοδοχειακές μονάδες, όπου διαπιστώθηκαν παραβάσεις συνολικά σε 24 περιπτώσεις, ενώ σε 2 περιπτώσεις προβλέπεται και 48ωρη αναστολή λειτουργίας.

Πιο αναλυτικά, διαπιστώθηκε: 

Στη Σαντορίνη:

• σε εστιατόριο, η μη έκδοση 6 αποδείξεων και να απασχολούνται 4 εργαζόμενοι εκτός ημέρας εργασίας, ενώ κινήθηκαν οι διαδικασίες για 48ωρη αναστολή λειτουργίας,
• σε εστιατόριο, να απασχολούνται 3 εργαζόμενοι εκτός ημέρας εργασίας,
• σε καφετέρια – εστιατόριο, η μη έκδοση 2 αποδείξεων και να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι εκτός ημέρας εργασίας,
• σε εστιατόριο – σνακ μπαρ, να απασχολείται εργαζόμενος, ο οποίος δεν ήταν καταχωρημένος στον πίνακα προσωπικού και ένας εκτός ωραρίου εργασίας,
• σε αναψυκτήριο, να απασχολούνται 3 εργαζόμενοι, εκτός ημέρας εργασίας και
• σε αναψυκτήριο – σνακ μπαρ, να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι εκτός ημέρας εργασίας.

Στη Θεσσαλονίκη:

• σε καφέ-μπαρ, η μη έκδοση 5 αποδείξεων,
• σε καφέ-μπαρ, η μη έκδοση 1 απόδειξης και να απασχολούνται 3 εργαζόμενοι εκτός ημέρας εργασίας και
• σε καφέ-μπαρ, η μη έκδοση 2 αποδείξεων και να απασχολούνται 8 εργαζόμενοι, χωρίς να επιδειχθεί πίνακας προσωπικού.

Στη Ζάκυνθο:

• σε εστιατόριο, η μη έκδοση 2 αποδείξεων, 
• σε μπαρ, να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι, χωρίς να επιδειχθεί πίνακας προσωπικού,
• σε μπαρ, να απασχολείται εργαζόμενος, εκτός ημέρας εργασίας,
• σε καφέ – μπαρ, να απασχολείται εργαζόμενος, εκτός ημέρας εργασίας,
• σε beach bar, να απασχολούνται 3 εργαζόμενοι, δίχως να επιδειχθεί πίνακας προσωπικού,
• σε σνακ-μπαρ, να απασχολείται εργαζόμενος, εκτός ημέρας εργασίας και
• σε μπαρ, να απασχολείται εργαζόμενος, εκτός ημέρας εργασίας.

Στην Πάργα Πρεβέζης:

• σε καφέ-μπαρ-εστιατόριο, διαπιστώθηκε η μη έκδοση 12 αποδείξεων, λόγος για τον οποίο προβλέπεται 48ωρη αναστολή λειτουργίας και
• σε εστιατόριο – καφέ – μπαρ, να απασχολούνται 10 εργαζόμενοι, εκτός ωραρίου εργασίας. 

Στα Σύβοτα Θεσπρωτίας, σε επιχείρηση παροχής υπηρεσιών ενοικίασης επιπλωμένων διαμερισμάτων – εστιατορίου – μίσθωσης ομπρελών & καθισμάτων παραλιών, να απασχολούνται 4 εργαζόμενοι, εκτός ωραρίου εργασίας. 

Στην Κέρκυρα:

• σε σνακ – μπαρ- εστιατόριο, να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι, εκτός ωραρίου εργασίας, 
• σε καφέ – σνακ μπαρ – υπηρεσίες μίσθωσης ομπρελών & καθισμάτων παραλίας, η μη έκδοση 7 αποδείξεων και να απασχολείται εργαζόμενος εκτός ωραρίου εργασίας,
• σε ξενοδοχείο – σνακ – μπαρ, η μη έκδοση 2 αποδείξεων και να απασχολείται εργαζόμενος εκτός ωραρίου εργασίας,
• σε εταιρεία παροχής γευμάτων, η μη έκδοση 1 απόδειξης και να απασχολείται εργαζόμενος, εκτός ωραρίου εργασίας και 
• σε καφέ – μπαρ, να απασχολούνται 4 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας.

Για τις παραπάνω περιπτώσεις θα ενημερωθούν οι αρμόδιες υπηρεσίες (ΠΕΚΑ, ΣΕΠΕ και Δ.Ο.Υ.) για τις δικές τους περαιτέρω ενέργειες ως προς την επιβολή διοικητικών κυρώσεων.

Υπενθυμίζεται ότι οι πολίτες μπορούν να επικοινωνούν, ανώνυμα ή επώνυμα, στον τηλεφωνικό αριθμό 11012 ή στην ηλεκτρονική διεύθυνση [email protected]  της Διεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας, για να παρέχουν πληροφορίες ή να καταγγέλλουν παράνομες και επίμεμπτες ενέργειες ή δραστηριότητες κατά του τομέα της οικονομίας, της δημόσιας περιουσίας, καθώς και της κοινωνικής και ασφαλιστικής πρόνοιας και των δικαιωμάτων.